Le Directeur de l’Alliance Française sera chargé de revitaliser l’institution, d’enrichir son offre éducative et culturelle, de diversifier sa gamme de certifications, ainsi que d’accroître son impact et sa visibilité.
Responsabilités :
1. Gestion Administrative, Financière et Marketing
Superviser l’administration générale de l’Alliance Française.
Gérer les ressources humaines, y compris le recrutement et la formation du personnel.
Assurer le respect des réglementations locales et des normes de la Fondation Alliance Française.
Développer et mettre en œuvre des stratégies pour augmenter les inscriptions et les revenus, en accord avec le comité.
Élaborer des propositions avec des partenaires potentiels (écoles, institutions culturelles).
2. Développement Pédagogique
Superviser, moderniser et développer l’offre de cours pour répondre aux besoins actuels des apprenants.
Organiser des formations continues pour les enseignants afin de maintenir un haut niveau de qualité.
3. Activités Culturelles
Planifier et organiser des événements culturels innovants et attrayants.
Collaborer avec des partenaires locaux pour co-organiser des événements et des activités.
4. Communication et Partenariats
Renforcer et diversifier les partenariats stratégiques avec les entreprises, les institutions éducatives et culturelles.
Augmenter la visibilité de l’Alliance Française en mettant en œuvre une stratégie active de communication.
5. Enseignement
Selon la demande, le Directeur peut être amené à enseigner le français aux adultes et/ou aux enfants.